Aller au contenu principal

L’Economie Sociale et Solidaire vous connaissez ? L’insertion Professionnelle ça vous parle ?

De ces deux « concepts » est née un projet complètement fou dans les années 80 à Strasbourg : récupérer les déchets d’équipements électroménagers, les réparer et les vendre avec une garantie, tout en créant des emplois pour des salariés exclus du marché du travail au sein d’une entreprise qui s’engage à les former.

C’est ainsi qu’est né le réseau « Envie » sur le territoire national organisé en une Fédération et qui compte aujourd’hui une cinquantaine d’entreprises d’insertion. Celui-ci ambitionne de :

  • Favoriser la création, le développement et la promotion de la collectivité des entreprises sociales adhérentes
  • Promouvoir les intérêts collectifs de ses membres auprès de tout tiers
  • Développer la cohérence et les synergies entre ses membres.

Ce réseau fédère aujourd’hui des entreprises sous forme associative pour l’activité de rénovation et des entreprises sous forme de société pour l’activité de recyclage, de traitement et de logistique.

Installé sur Montélimar récemment, « Envie Drôme Ardèche » cherche à se renforcer pour assurer son développement local et recrute un :

Chef d’Equipe Electroménager (H/F)

Sa mission principale sera d’assurer la production d’appareils électroménagers dans le respect des valeurs de l’entreprise et la formation des opérateurs en situation d’insertion. Il sera le garant de la qualité des rénovations et des volumes fournis, tout en accompagnant et formant les équipes placées sous sa responsabilité.

Il/elle sera tenu de gérer son équipe, assurer la production demandée et coordonner les informations.

Le profil attendu du candidat souhaité (H/F) :

  • Être motivé par le projet économique, écologique & social
  • Maitriser la réparation des appareils électroménagers « blancs » (froid / lavage / cuisson)
  • Animer une équipe et l’accompagner pour atteindre les objectifs établis
  • Disposer d’une autorité naturelle, tout en étant à l’écoute et ferme avec les équipes
  • Avoir le sens de la rigueur et de la hiérarchie
  • Être organisé, méthodique, pédagogue
  • Savoir prendre des décisions et en rendre compte
  • Avoir des connaissances informatiques basiques (Excel et Word)

Les conditions du poste :

  • Lieu de travail : Montélimar
  • CDI
  • 35H hebdo
  • Salaire : selon profil

Ce projet vous intéresse et vous souhaiter donner du sens à votre job ? Alors adressez-nous votre candidature nous vous répondrons.

 

 

 

Fonction
Technicien spécialisé
Localisation (ville)
MONTELIMAR
Localisation du poste (département)
Drôme (26)
Contact pour postuler

bruno.didier@arkalista.com

Thématiques Ambition ESS

Emploi

 

Dernières publications