Animateur-rice famille – CDD – Portes-Lès-Valence

Principales missions :

• Animer des dispositifs du pôle soutien à la parentalité et travailler en coopération avec la référente famille et l’animatrice intergénérationnelle ;
• Soutenir et accompagner les projets collectifs liés à la famille ;
• Participer aux évènements organisés par l’association ;
• Rendre compte des avancées des projets, des difficultés ainsi que de toute situation particulière ;
• Participer à l’élaboration, à la planification et à l’évaluation du programme d’animations familles ;
• Proposer et participer à la mise en œuvre de nouveaux projets répondants aux besoins des familles et des adhérents.

 Les activités :

• Accueillir les familles sur le lieu d’accueil enfants-parents ;
• Participer à la mise en œuvre du CLAS (accompagnement à la scolarité) ;
• Co-animer des temps « d’aller vers » avec l’équipe jeunesse ;
• Organiser et animer les ateliers cuisine adulte et repas-jeux parents-enfants ;
• Organiser et animer des temps ludiques enfants-parents et adultes ;
• Co-organiser et animer des soirées autour du répit parental ;
• Organiser et accompagner les familles à différentes sorties ;
• Co-animer les temps forts, animations collectives, organisés par l’association ;
• Co-animer des temps de partages et de détente entre femmes ;
• Animer des ateliers numériques à destination de publics variés ;
• Travailler à des actions inter-familiales autour de la cohésion sociale et l’insertion dans leur environnement ;
• Favoriser une démarche participative des habitants au travers de temps de rencontre ;
• Participer à la valorisation des actions du secteur famille ;
• Participer aux animations ponctuelles des réseaux des MJC et centres sociaux ;
• Contribuer à la réalisation de supports de communication (newsletter, programme d’activités, …) ;
• Assurer le suivi administratif des actions menées (bilans, tableaux de suivi, …).

Savoirs, savoir-être, savoir-faire :

• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation, goût des démarches participatives ;
• Capacité à mobiliser et à faire participer les familles ;
• Posséder une bonne connaissance du champ de la famille et de la notion de parentalité ;
• Aptitude à travailler en équipe, en transversalité et en partenariat.
• Être force de proposition ;
• Capacité d’initiative, sens de la communication, qualité relationnelle et capacité d’écoute ;
• Construire une posture de relation d’aide conforme au projet de la structure.

 Rémunération et prise de poste :

Groupe C convention collective de l’animation – Coefficient 285. Poste à pourvoir en novembre 2026.

Diplômes ou formations souhaités :

• Licence métiers de l’animation sociale, socio-éducative et socioculturelle, BPJEPS animation, BTS CESF ou diplôme équivalent ; Permis