DIRECTEUR POLE ENFANCE H/F

L'association La Providence recherche pour son Pôle Enfance qui accueille des enfants et des jeunes âgés de 3 à 20 ans, présentant une déficience auditive et/ou des troubles du langage avec ou sans troubles associés :

Un Directeur Pôle Enfance (H/F)

Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein.

CCN du 15 mars 1966

Le Pôle Enfance est composé :

• D’un Institut pour déficients auditifs (60 internes et 22 semi-internes / plus de 60 ETP) ainsi que d’une classe maternelle autisme
• De SESSAD spécialisés en surdité (SSEFS) sur les départements de l’Isère, Drôme, et Ardèche (131 places / plus de 20 ETP)

Missions principales :

• Vous participez à la politique de développement de l’association, en tant que membre du comité de Direction
• Vous animez l’équipe d’encadrement du Pôle Enfance
• Vous organisez et coordonnez les services et établissements (élaboration des projets, adaptation de l’offre aux besoins des usagers, amélioration de la qualité, mutualisation des moyens, innovation et transversalité, conduite du changement)
• Vous assurez la gestion budgétaire en lien avec la Direction administrative et financière
• Vous déployez les politiques ressources humaines en lien avec la Direction
• Vous inscrivez le Pôle Enfance dans le réseau médicosocial du territoire et conduisez les partenariats avec les acteurs institutionnels

Profil :

Diplôme niveau I type CAFDES ou Master II.

Expérience en gestion d’établissement souhaitée dans le secteur handicap (déficience sensorielle de préférence) et enfance.

Etre capable de manager des établissements et services composés de fonctions diversifiées (cadres médico-sociaux, équipes de soin, équipes éducatives, équipes pédagogiques)

Qualités relationnelles.

Faire preuve de leadership et savoir induire une cohésion d’équipe.

Prise de poste : Au plus tôt, une période d’accompagnement est prévue lors de la prise de poste.

Rémunération : 48k€ à 55k€ (selon la convention C1N1)

Lieux d’intervention : Déplacements à prévoir sur la Drôme et l’Isère

Information complémentaire : 1 semaine d’astreinte par an