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Rejoignez l’aventure Alter égal, son équipe créative et ses projets passionnants !

Depuis 30 ans, Alter égal soutient les institutions publiques et privées, les partenaires sociaux, les employeurs, les universitaires, les organisations du monde associatif dans le développement de politiques d'emploi inclusives.

Emploi, formation, diversité, insertion, égalité professionnelle, handicap, santé au travail : Alter égal propose des solutions sur mesure portées par une équipe solidaire, engagée et expérimentée en s’appuyant sur un réseau régional et national étendu.

En intégrant Alter égal vous participerez à des projets à impact humain, riches de sens et diversifiés (conseil, accompagnement, formation, ingénierie, développement, communication, animation de réseaux, ...).

Structure apprenante, la remise en question, la collaboration et l'innovation sont les dénominateurs commun de notre équipe au service des personnes concernées par nos projets.

Basée sur la confiance, vous y trouverez une ambiance bienveillante, participative et stimulante !

Rejoignez notre équipe de 18 personnes sur Lyon ou Valence !

Pour accompagner son développement, Alter égal recherche un ou une consultant·e confirmé·e afin d’accompagner ses partenaires  dans la définition, le développement et l’évaluation de stratégies et de politiques d'emploi, formation, diversité, handicap et égalité professionnelle.

En collaboration avec votre équipe :

  • Vous interviendrez dans des missions de conseils, d'évaluations, d’études, d’aide à la décision, de coordination,
  • Vous participerez à l’élaboration de méthodologies, d’outils d’enquêtes et de recueils dans le cadre de diagnostics, d’études et d’évaluations thématiques,
  • Vous assurerez la gestion, le suivi et la coordination des projets qui vous seront confiés,

Vous contribuerez à la conduite des missions et à la prise en charge de tout ou partie des dossiers pouvant nécessiter notamment :

  • d'imaginer et créer des outils et méthodes adaptés avec les pratiques professionnelles du secteur,
  • de participer à la préparation et à l’animation de séances de travail collectives,
  • d’apporter aux commanditaires et acteurs des conseils adaptés,
  • de valoriser et communiquer sur les actions menées

A l’instar de tous les collaborateurs, vous apporterez votre touche personnelle pour contribuer au développement d’Alter égal et à la création et la diffusion d’outils et de contenu permettant d’enrichir ses pratiques et d’alimenter son savoir commun.  

Ces missions vont vous demander :

Nécessairement :

  • Des compétences en gestion de projet
  • Une connaissance de l'entreprise et de ses enjeux en matière de ressources humaines, de santé au travail et de RSE
  • Une aisance relationnelle, une maîtrise des techniques d’animation favorisant le pluralisme et le goût pour le travail en équipe  
  • Des capacités d’analyse, rédactionnelle et de synthèse
  • Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook)

Utilement (maîtrise non-indispensable) :

  • Des connaissances liées à nos champs d’intervention (handicap, égalité professionnelle, discriminations, …)
  •   La maîtrise des méthodes d’enquête en sciences sociales

Ce que nous pourrons vous apporter :

  • Une intervention sur des projets dynamiques et variés
  • La participation au développement de notre projet associatif
  • Une super ambiance d’équipe :)
Fonction
Chargé de mission/Gestion de projet
Localisation (ville)
Lyon ou Valence
Localisation du poste (département)
Drôme (26)
Rhône (69)
Contact pour postuler

Claire PUTOUD, Directrice, recrutement@alter-egal.fr

Thématiques Ambition ESS

Insertion et inclusion

Emploi

 
Alter égal

Alter égal

35 rue georges bonnet
26000 Valence

Site web : https://www.alter-egal.fr/