Agent de collecte – Compostier - Logisticien

RoValTerre, de nos cuisines à la terre

RoValTerre est une société coopérative de 5 entrepreneurs engagés pour la réduction des déchets avec des méthodes de travail à faible impact environnemental. L’union de la passion du vélo, du compost et de la coopération horizontale en font un acteur ancré dans l’économie sociale et solidaire de Valence Romans Agglo.

Chaque collaborateur.rice est polyvalent.e, de l’activité de collecte et compostage à la gestion administrative et la gouvernance de l’entreprise. Le partage et l’alternance des tâches permet une amélioration continue de l’activité et une connaissance approfondie des tenants et aboutissants des métiers de RoValTerre. Voilà pourquoi le poste proposé est pluridisciplinaire.

Contexte

RoValTerre évolue vers un compostage en bout de champs en partenariat avec des agriculteurs locaux afin de répondre à l’accroissement des volumes de biodéchets à traiter. Ceci, associé au développement de l’activité, nécessite la création d’un sixième poste.

Missions

Gestion logistique des moyens généraux (20%)

- suivi de la maintenance du parc de véhicules et des machines de compostage

- entretien du local et gestion des approvisionnements

- mise en place d’une politique d’amélioration de l’ergonomie au travail

- gestion des transferts de sites de compostage

Collecte des biodéchets en vélo cargo et en camion (35%)

Compostage et traitement des biodéchets collectés (40%)

Réunion collégiale et travail de groupe (5%)

Savoirs-être et savoirs-faire

Esprit d’entreprenariat, dynamisme et autonomie

Expérience de travail physique et potentiellement salissant

Etre organisé, méthodique et avoir un esprit d'anticipation

Etre force de proposition technique, organisationnelle ou stratégique

Condition souhaitée : permis B obligatoire et pratique du vélo en milieu urbain. La volonté de passer le permis C serait un plus.

Rémunération : CDI 1400€ net/mois. 13ème mois, participation et intéressement selon les bénéfices.

Contrat : 35h/semaine. Temps partiel 80 % possible. Heures supplémentaires récupérées. Période d’essai de 2 mois, renouvelable. Candidature au sociétariat obligatoire au bout de 18 mois.

Calendrier de recrutement :

Clôture des candidatures : 06 Juillet2023

Entretiens d’embauche : 10 au 13 Juillet 2023

Prise de poste souhaitée : 1 Octobre 2023